经过一年的努力，打工人对过去一年自己的工作满意度如何?智联招聘调研数据显示，2020年白领工作满意度指数为2.36，IT/通讯/电子/互联网行业的满意度最高。值得注意的是，过去一年白领们的储蓄意识增强，超过五成的人在工作收入之外进行理财增值。

从国内整体数据来看，过去一年，IT/通讯/电子/互联网行业的白领工作满意度最高，其中薪酬与晋升两项分指标满意度指数均为各行业之首。房地产/建筑业、能源/矿产/环保行业紧跟其后。不过，金融行业的白领工作满意度则有所下跌。分维度来看，金融业白领对于在薪酬与人际方面满意度指数均下降0.61，最为明显，晋升满意度指数也由2.26下滑至1.74。

此外，按照工作满意度细分指标，培训学习满意度最高的行业是商业服务。分析认为，该行业由于专业性强、知识迭代快，从业白领能够从学习中获得更大成长。新鲜感强、年轻人聚集的文化/传媒/娱乐/体育则为人际关系最和睦的行业，满意度指数达2.9。

智联招聘调研数据显示，2020年重庆白领的工作满意度指数为2.24。具体来看工作满意度的各项细化指标，重庆白领对人际关系最为满意，其次是学习培训和晋升，而薪酬福利在排行中垫底，满意度指数为1.76。

值得注意的是，2020年，在经济增速放缓的背景下，白领整体涨薪情况略显惨淡。数据显示，2020年35.1%的重庆白领表示薪资不升反降，占比最高。薪酬原地踏步的以29.9%的占比排在其后。此外，35.1%的重庆白领获得加薪，但涨幅也较上年同期明显下降。

不确定性同时增强了打工人们的储蓄意识。除了“节流”，部分职场人也在有效“开源”，据统计，国内五成以上的白领在工作收入之外进行理财增值，其中，股票、基金等中高风险的投资理财产品最为普遍，占比29.8%，还有26.1%持有债券、保险、银行储蓄等低风险理财产品。